人才生长
TALENT DEVELOPMENT
我们一直高度重视员工的生长，，，，， ，，，不但设置了管理、专业、技工多通道的职业生长路径，，，，， ，，，更为每个生长通道都设计了系列培训项目，，，，， ，，，聚焦生长路径提升职员能力，，，，， ，，，助力每位员工实现职业生长目的！
百位干部讲师，，，，， ，，，线上线下相团结的无邪方法，，，，， ，，，课堂授课、户外拓展、在岗向导、项目实践、文化演出等多元化的培训模式，，，，， ，，，公司为你在各阶段的生长与生长都设计了有趣的学习与挑战！
技工人才是公司的名贵财产，，，，， ，，，每年一度的金蓝领手艺大赛将所有技工人才齐聚一堂，，，，， ，，，交流培训，，，，， ，，，赛场交锋，，，，， ，，，选拔出最优异的技工人才给与最丰富的物质奖励与声誉！
招聘岗位
RECRUITMENT POSITION
1
博士后
【岗位要求】
1、锅炉产品和新能源产品如氢能源电池、熔盐储能等课题偏向手艺开发；；； ；；；； ；
2、博士学历，，，，， ，，，热动、电气相关专业；；； ；；；； ；
岗位特点：国家级博士后站
投递简历
2
焊接工艺工程师
【岗位要求】
1、焊接工艺评定、焊接工艺手艺研发相关事情；；； ；；；； ；
2、硕士学历，，，，， ，，，焊接工程、质料等相关专业；；； ；；；； ；
岗位特点：数十年积累规范系统，，，，， ，，，拥有富厚的核电、ASME等高标准履历
投递简历
3
热能工程师
【岗位要求】
1、产品计划设计、总图安排、性能盘算、图纸校对及设计；；； ；；；； ；
2、本科及以上学历，，，，， ，，，能源与动力、机械设计、历程装备与控制等相关专业；；； ；；；； ；
3、英语四级及以上；；； ；；；； ；
4、熟练掌握cad等设计软件。。。。。。
岗位特点：产品司理偏向，，，，， ，，，前沿落地手艺、计划，，，，， ，，，成熟高效的作育系统
投递简历
4
质量工程师
【岗位要求】
1、质量管理部QA、无损检测、磨练等工程师相关事情；；； ；；；； ；
2、本科及以上学历，，，，， ，，，质量、质料、机械、检测类相关专业；；； ；；；； ；
岗位特点：数十年积累规范系统，，，，， ，，，拥有富厚的核电、ASME等高标准履历
投递简历
5
外洋销售工程师
【岗位要求】
1、 本科及以上学历，，，，， ，，，能源与动力、机械类相关专业；；； ；；；； ；
2、 承压力强，，，，， ，，，优异的相同协调能力，，，，， ，，，顺应频仍出差；；； ；；；； ；
3、英语6级以上，，，，， ，，，接受长驻外洋或恒久出差；；； ；；；； ；
投递简历
6
海内销售工程师
【岗位要求】
1、本科及以上学历，，，，， ，，，能源与动力、机械类相关专业；；； ；；；； ；
2、承压力强，，，，， ，，，优异的相同协调能力，，，，， ，，，顺应频仍出差；；； ；；；； ；
投递简历
7
磨练员
【岗位要求】
1、大专及以上学历，，，，， ，，，磨练、质检类专业；；； ；；；； ；
2、性格外向、详尽，，，，， ，，，有较强的相同技巧。。。。。。
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8
外洋项目管理
【岗位要求】
1、本科及以上学历，，，，， ，，，英语可作为事情语言，，，，， ，，，工科专业优先；；； ；；；； ；
2、英语六级或专业八级；；； ；；；； ；
3、优异的组织协调能力。。。。。。
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